单位原因导致我延迟两年退休,这两年社保工资

单位导致延迟退休,社保工资应按规定补发。依据《社会保险法》等,延期期间待遇需调整并补发,未及时处理会影响您的合法权益,如养老金减少。
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单位导致延迟退休,常见处理方式是申请劳动仲裁或诉讼。选择时需考虑证据充分性、时效性,以及个人实际情况,决定最佳途径。
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延迟退休需补偿。操作:1.收集单位导致延迟的证据;2.向劳动仲裁委提出申请,要求补发社保工资及调整待遇;3.如未解决,可考虑诉讼途径,维护自身权益。
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